GAMBARAN STATUS GIZI DAN KOMPOSISI TUBUH PADA PEGAWAI KOMISI PEMILIHAN UMUM (KPU) D. I. YOGYAKARTA

Penulis

  • Nurullita Umi Hasanah Program Studi Gizi, Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas ‘Aisyiyah Yogyakarta
  • Khoirun Nisa Alfitri Program Studi Gizi, Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas ‘Aisyiyah Yogyakarta
  • Silvi Lailatul Mahfida Program Studi Gizi, Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas ‘Aisyiyah Yogyakarta

Kata Kunci:

Indeks Massa Tubuh, Rasio Lingkar Pinggang Panggul, Body Fat, Visceral Fat, Muscle Mass Pegawai Kpu

Abstrak

Status gizi adalah faktor penting yang mempengaruhi produktivitas, kesehatan, dan keselamatan kerja. Menurut Survei Kesehatan Indonesia (SKI) pada tahun 2023, untuk status gizi lebih pada dewasa di DIY mencapai 24,6% untuk obesitas dan 14,4% overweight. Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui gambaran status gizi (indeks massa tubuh, rasio lingkar pinggang panggul, dan komposisi tubuh body fat, visceral fat, muscle mass) Pegawai Komisi Pemilihan Umum (KPU) Daerah Istimewa Yogyakarta berdasarkan, usia, dan jenis kelamin. Penelitian ini merupakan penelitian observasional deskriptif. Data penelitian berasal dari data sekunder kegiatan skrining gizi komisioner KPU DIY yang diselenggarakan pada bulan Agustus 2023. Sampel diambil dengan metode consecutive sampling pada pekerja perempuan dan laki-laki yang berusia 18-64 tahun dan berjumlah 115 responden. Variabel dalam penelitian ini adalah status gizi dan komposisi tubuh pegawai komisi pemilihan umum (KPU) DIY. Hasil menujukkan, berdasarkan IMT mayoritas pegawai mengalami obesitas sebesar (56,5%). Pada RLPP, sebagian besar tidak mengalami obesitas yaitu mencapai (52,2 %). Pada komposisi tubuh body fat sebagian besar baik laki-laki maupun perempuan memiliki kadar lemak tubuh yang sangat tinggi yaitu (72,2%). Peresentase lemak tubuh yang lebih dari normal bisa menimbulkan resiko kesehatan metabolik seperti DM 2, hipertensi, penyakit jantung dan lain sebagainya. Sedangkan pada visceral fat semua pegawai memiliki kategori normal yaitu (100%) dan komposisi tubuh berdasarkan massa otot merupakan kategori normal pada kedua jenis kelamin yaitu mencapai (73,0%). Namun terdapat juga pegawai dengan massa otot rendah mencapai (7,0%). Oleh karena itu, perlu adanya perhatian khusus terhadap pengelolaan status gizi yang optimal demi mendukung produktivitas dan kesehatan pegawai secara menyeluruh.

Nutritional status is an important factor that influences productivity, health, and workplace safety. According to the 2023 Indonesia Health Survey (SKI), the prevalence of excess nutritional status among adults in the Special Region of Yogyakarta (DIY) reached 24.6% for obesity and 14.4% for overweight. This study aims to describe the nutritional status (body mass index, waist–hip ratio, and body composition including body fat, visceral fat, and muscle mass) of employees of the Yogyakarta Special Region General Election Commission (KPU DIY), categorized by age and sex. This study employed a descriptive observational design. The data were obtained from secondary data collected during the nutritional screening program for KPU DIY commissioners conducted in August 2023. Samples were selected using the consecutive sampling method, consisting of male and female workers aged 18–64 years, with a total of 115 respondents. The variables measured in this study were nutritional status and body composition of KPU DIY employees. The results showed that, based on BMI, the majority of employees were classified as obese (56.5%). In terms of waist–hip ratio, most employees were not categorized as obese (52.2%). For body fat composition, both men and women predominantly had very high body fat levels (72.2%). Excess body fat increases the risk of metabolic health problems such as type 2 diabetes, hypertension, heart disease, and other conditions. Meanwhile, all employees were classified as having normal visceral fat levels (100%), and muscle mass composition was generally within the normal category for both sexes (73.0%). However, a proportion of employees (7.0%) had low muscle mass. Therefore, special attention is needed to ensure optimal nutritional management to support overall employee productivity and health.

Unduhan

Diterbitkan

2025-11-30