Tampilan TINJAUAN YURIDIS PEMOTONGAN UPAH PEKERJA MINIMARKET AKIBAT BARANG HILANG BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003 JO UNDANG-UNDANG NOMOR 6 TAHUN 2023 TENTANG PENETAPAN PERATURAN PEMERINTAH PENGGANTI UNDANG-UNDANG NOMOR 2 TAHUN 2022 TENTANG CIPTA KERJA MENJADI UNDANG-UNDANG, UNDANG-UNDANG NOMOR 11 TAHUN 2020 TENTANG CIPTA KERJA, SERTA PP NOMOR 36 TAHUN 2021 TENTANG PENGUPAHAN IBID NOMOR 78 TAHUN 2015 TENTANG PEMOTONGAN UPAH MAKSIMAL 50% (STUDI KASUS INDOMARET)

Kembali ke Rincian Artikel TINJAUAN YURIDIS PEMOTONGAN UPAH PEKERJA MINIMARKET AKIBAT BARANG HILANG BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003 JO UNDANG-UNDANG NOMOR 6 TAHUN 2023 TENTANG PENETAPAN PERATURAN PEMERINTAH PENGGANTI UNDANG-UNDANG NOMOR 2 TAHUN 2022 TENTANG CIPTA KERJA MENJADI UNDANG-UNDANG, UNDANG-UNDANG NOMOR 11 TAHUN 2020 TENTANG CIPTA KERJA, SERTA PP NOMOR 36 TAHUN 2021 TENTANG PENGUPAHAN IBID NOMOR 78 TAHUN 2015 TENTANG PEMOTONGAN UPAH MAKSIMAL 50% (STUDI KASUS INDOMARET) Unduh Unduh PDF